聽說過一個定律，無論什麼事情，只要特別在乎，慾望特別強烈，一般都會以失敗收場  。最典型的案例就是在感情中，特別在意的那一方，往往受的傷害也最大。

 

職場中也是這樣，越是慾望強烈，越容易敗給“在乎”兩個字，內心極度苛求，會被任何風吹草動牽動自己脆弱的神經，最後產生患得患失的問題  ，導致自己的格局和眼界全無，所有的思維和精力都被這件事情所感染，最終束手束腳，驚慌失措，一般情況下，都不會有好的結果。

以前一個同事老A，就是這麼一個人，他對職位的渴求超過了我認識的所有人，腦子裡全是晉升的念頭，一心想著成為管理層，拿年薪，任何事情上都要爭先進，爭第一  ，我每次都開玩笑“老A，我感覺你的眼神都冒著紅光”。

老A家庭條件不好，從小被人看不起，上學的時候，被那些家庭好的學生欺負，導致產生了嚴重的心理陰影，在他的世界裡，他極度渴望被人高看一眼，極度渴望用成功來證明自己  ，來向那些看不起他的人證明他的強大。

 

最喜歡看的電影就是《華爾街之狼》，認同其中的經典名言，工作中全力付出，因為沒有結婚，很多時候就在公司睡覺，是真正具備狼性的員工  ，業績也一直在團隊中名列前茅。

 

但是，老A渴求的晉升，始終落不到他的頭上，公司對此也是一直打太極、畫大餅，讓老A始終認為是自己還不夠優秀，不斷給自己加壓，實際上，真正原因是，老A這個性格和這個念頭，是做員工最佳人選，可以保證團隊的戰鬥力，甚至可以以內捲倒逼其他員工成長  ，這是公司用人的思路。

但是老A晉升，是所有中層都反對的，最主要的是怕老A威脅到自己的地位  ，這個內在原因幾乎每個人都知道，只是老A不願意相信罷了。

 

所以，雖然老A很努力，業績也很優秀，但是他絕對提拔不起來，他就是沙丁魚群中的鯰魚，永遠起到推進劑的作用  。

職場中打拼的我們，一定要避免成為這種人，付出和回報不成正比。

01 不要暴露自己的慾望

職場中，尤其是營銷行業，過於暴露自己的慾望是一件很危險的事  ，你滔滔不絕向同事向領導表上進、表忠誠，超過了某個尺度，就會讓人覺得你這個人野心太大，同事會覺得你不好相處，領導會覺得你不好把控。

 

 

 

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