舉個例子。

之前就看過一個帖子，有個學生畢業後，去了親戚家工作，一個月兩三千塊。

然後呢，親戚有時候，不給他按時發錢。

還讓他幹很多雜活兒，就是個打雜的。

 

這孩子就很痛苦。一方面，他讀了書，也認真學了自己的專業。但是卻得到一個毫無成就感的工作。

但是他乾了一年了，又擔心換工作，找不到好工作。發愁死了。

 

現實裡，窮的很穩定的工作，就別讓孩子乾了。

雖然穩定，但是對人的內心傷害很大。幹上兩年，人就頹廢了。

 

以後再想換其他工作，有前景的，恐怕也畏縮不前，很難去嘗試了。

這並不好。

 

03 隨波逐流

 

現實裡，還有些父母，給孩子出點子的時候，是讓孩子隨大流的。

 

隨大流，看起來不出錯，但是可能導致人才過剩。

最後被市場掃地出門。

要知道，經濟學裡，有個“看不見的手”，就是市場。

 

一個行業和崗位，大家都來投，那就會人才過剩，最後都不值錢。

 

舉個例子。

比如有的孩子，明明不喜歡一些專業，跟工作。

 

但是爸媽聽說這個熱門，就讓孩子一定去學。

等到4年畢業了，這個專業因為熱門，早就人才過剩了。

最後導致孩子，還是找不到工作，就很難受。

 

現實裡，找工作出主意，需要一點謀略和見識。

 

能結合孩子能力，結合市場需求，才是好工作。

如果只是貪圖穩定、熱門等因素，那很容易給孩子，帶來不好的影響。

 

標籤：