做人，最難的就是認清自己，這也是人生中最重要的事情之一。

無法認清自己，是一個人最大的不幸。

 

怎樣才能認清自己？

可以試試從這六個角度來認清自己 。

其中，性格、能力、優勢、需求和傾向這五個角度是向內求 ，是對自己的探索。而 另一個角度則是向外看 ，也就是認清自己所處的環境。

 

 

01 認清自己的性格

 

一個人的性格總是會受到遺傳、環境和經歷等等因素的影響。甚至，一個人性格中的某些劣根性是天生的，確切地說是由父母的遺傳基因決定的。

就比如性格急躁這個特質，如果父母都屬於這個類型的人，那麼孩子很大概率也會是這種性格。一方面是遺傳的原因，另一方面父母的性格也決定了孩子的成長環境。

但是，性格並非不能改變。

通過改變後天的認知，能認識到性格給自己造成的影響，自己再選擇性地做出改變，在很大程度上，會影響自己一生的命運。

發揮性格中的優勢，規避性格中的劣勢，對自己的人生有很重要的意義。

 

拿我自己舉例子，我爸是個性格急躁的人，我也是。一遇到事情，很容易被情緒影響。

自從我自己意識到這個問題後，我會讓自己自由地去體驗各種情緒，在坦然地面對自己的情緒之後，我不再像以前那樣急躁了，總是能夠冷靜下來分析問題。

我在之前的文章中也提到過，我是個“高敏感”且“內向”的人，這種性格幾乎是天生的。無論我怎麼改變，我還是不喜歡社交。

這在外人看來，是缺點，曾經我自己也認為是。甚至，很多人都勸過我，讓我多和人接觸。

但是，把自己揉碎了再重組，就會認清這種性格的優點。能夠一個人獨處，更能專注地做一件事。這對於安靜不下來的人來說，是很難做到的。

換句話說，認清自己的性格，才會知道自己適合什麼樣的生活。

 

02 認清自己的能力

 

一個人在固定的環境中呆久了，是會限制自身能力發展的。甚至會讓自己的能力退化，但這樣的過程是緩慢的，往往會讓自己處於“身處其中，而不自知”的困境。

尤其，是在職場上。到了一定的位置，很多人都會把平台的影響力錯認為是自己的能力。實際上，一個人的離開並不會對平台造成什麼影響。

不可否認，職場可以讓一個人得到快速成長。但是，到了一定的程度，也會限制一個人的成長。

這同時也會讓自己造成一種錯覺，明明自己一直在成長。為什麼到了一定的年齡，反而大不如從前。

認清自己的能力，才會知道自己適合做什麼。

 

其實，人處在困境中，是最能激發自己的潛力的。

想要知道自己有多大的能力，最好的方法就是把自己逼到絕境，不留退路，自己自然而然就會闖出一條路來。

 

 

03 認清自己的優勢

 

一個人的缺點，往往也隱藏了自己的優點。

我之前也有提到過，內向的人，在別人看來，或許是一種缺點，但實際上，換個角度就成了優點。

外向的人，擅長社交，但是比起專注力，內向的人就會更有優勢。

他們總是很容易靜下心來，讓自己進入“心流狀態”，專注去做一件事。這並不是每個人都容易做到的。

其實，每個人都有自己擅長做的事。這種優勢是不需要刻意去努力，自然而然就容易完成的。

認清自己的優勢，才能發現自己擅長做的事。

 

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